بنك مصر يصنف من أفضل 15 مؤسسة للعمل طبقاًلتصنيف لينكد إنفي مصر 2022
صُنف بنك مصر ضمن أفضل 15 مؤسسة للعمل طبقاً لتصنيف لينكد إن في مصر 2022وجاء الاختيار في ضوء ضمان البنك توفير بيئة ملائمة لثقافة إيجابية ذات قيم مشتركة لتعزيز الشعور العميق بالولاء والانتماء بين العاملين، كما يتم تشجيع المبادراتوالابتكارات والأفكار الجديدة من فريق العمل بالبنك، كما تقوم إدارة البنك بتشجيع المنافسة البناءة والابداع؛ ويعد ذلك فرصة حقيقية لزيادة الكفاءة والفعالية في اداء المهام، كما يوفر البنك بيئة العمل الإيجابية من خلال دعم التنوع والمساواة والشمول بشكل أساسي.
اقرأ أيضاً
- مواعيد بنك مصر في رمضان 2022 والإجازات الرسمية
- تحالف المال العام يتخارج كليا من إنكوليس بقيمة 317 مليون جنيه
- قائمة مليارديرات مصر 2022 .. ناصف ساويرس يتصدر رغم الخسارة وعائلة منصور دون جديد
- بنك مصر يشارك في”اليوم العربي للشمول المالي” ويقدم العديد من المزايا والعروض المجانية
- بنك مصر يوفر 18 ألف خدمة غير مالية لـ 8 آلاف مشروع ورائد أعمال في إطار مبادرة رواد النيل
- بنك مصر والبنك الاهلي المصرى وبنك القاهرة يطلقون شركة الاستثمار ” أفانز منارة للاستثمار المباشر ”
- بنك مصر يرفع أسعار الفائدة على شهادات الادخار الثلاثية ذات العائد المتغير 1%
- بنكا «الأهلي ومصر» يطرحان شهادة ادخار لمدة عام بفائدة 18%
- بنك مصر يصدر من جديد شهادة ” طلعت حرب ” سنوية بعائد 18%
- ضمن مسئوليته المجتمعية.. بنك مصر يطلق برنامج «ذات» لدعم المرأة المصرية
- بنك مصر يطلق «ذات» أول برنامج متكامل لدعم المرأة المصرية
- محمد الأتربي: ارتفاع محفظة بنك مصر إلى 61 مليار جنيه.. و11 مليار عبر القرض الرقمي
هذا ويحرص بنك مصر على ريادته بين البنوك بالقطاع المصرفي المصري و تعزيز قدرته التنافسية، هذا بالإضافة إلى تنمية وتطوير كوادره ممن يمتلكون الجدارات الأساسية والفنية بالمستوى المطلوب في كافة مجالات العمل المصرفي؛ ويأتي ذلك انطلاقاً من إيمانه بأهمية تطوير وتنمية الموارد البشرية، لذا فقد تم تطوير سياسات وبرامج التدريب بما يتماشى مع متطلبات سوق العمل، حيث لا يدخر بنك مصر جهداً لتمكين موظفيه وتأهيل فرق عمل من ذوي الكفاءات، كما لا يقتصر اهتمام بنك مصر بموظفيه على الارتقاء بمهاراتهم وتحسين كفاءاتهم للوصول إلى أفضل معدلات الأداء، بل يتيح لهم كافة الفرص لتحقيق التطور المهني بهدف مواكبة التطورات الموجودة على الساحة وذلك على مدار مسارهم المهني، كما يوفر بنك مصر برامج تكميلية لموظفيه تشتمل على برامج تمويلية وبرامج صحية يشمل الاسرة بأكملها، هذا بخلاف البرامج الترفيهية المختلفة وذلك حرصا على الموازنة بين العمل والحياة الشخصية، كما يحرص البنك على توفير وسائل انتقال مناسبة لموظفيه.
هذا ويبلغ فريق العمل بالبنك اكثر من 20 ألف موظفهم المحرك الأساسي لكل نجاحاتنا في مختلف المجالات، وذلك باعتبارهم أهم أصول المؤسسة والنواة الصلبة الداعمة لإنجازات و نجاحات البنك في مختلف مجالات العمل المصرفي، وجديراً بالذكر أن شبكة فروع بنك مصر التي تصل إلىأكثر من 800 فرع تنتشر في كلاً من جمهورية مصر العربية،بالإضافة إلى خمسة فروع في الإمارات العربية المتحدة، وفرع في باريس، وبنك تابع في ألمانيا، و 12 فرع يتولى إدارتها بنك تابع في لبنان، ومكتب تمثيلي في أبيدجان بكوت ديفوار يديره البنك التابع له في لبنان، فضلاً عن 4 مكاتب تمثيلية موجودة فيموسكو بروسيا الاتحادية، كوانزو بجمهورية الصين الشعبية، سيول بكوريا الجنوبية، وميلانو بإيطاليا، هذا و قد قام بنك مصر منذ تأسيسه بإنشاء العديد من الشركات في مختلف المجالات، بما في ذلك المنسوجات، والتأمين، والنقل، والطيران، ووسائل الترفيه وصناعة السينما، كما واصل دعمه للأنشطة المصرفية والاستثمارية الأخرى بمعدل ثابت، ويمتلك البنك حاليًا نسبة كبيرة من الأسهم في157 شركة في مجالات: التمويل والسياحة والإسكان والزراعة والغذاء، بالإضافة إلى شركات أخرى في مجال الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، هذا الى جانب شركات الاستثمار ومنها شركة مصر كابيتال و شركة سي اى كابيتال .
و يعدهذا التصنيف استكمالاً لنجاحات بنك مصر في مجال الموارد البشرية حيث سبق للبنك أن حصد في مجال الموارد البشرية جائزة مؤسسة ذا ديجيتال بانكر كأفضل استراتيجية للموارد البشرية – مصر لعام 2020.
هذا ويسعى البنك دائماً إلى تعزيز تميز خدماته والحفاظ على نجاحه طويل المدى والمشاركة بفاعلية في الخدمات التي تلبي احتياجات عملائه، حيث أن قيم واستراتيجيات عمل بنك مصر تعكس دائماً التزام البنك بالتنمية المستدامة والرخاء لمصر.